一般社団法人 人材サービス産業協議会

全求協、人材協、派遣協の３協会で「民間の活力と創意を活かした労働市場サービスに関する研究会」発足

提言書「労働市場サービス産業の活性化のための提言」を発表、同研究会を解散

全求協、人材協、派遣協、技能協の４協会で「人材サービス産業の近未来を考える会」の発足

報告書「2020年の労働市場と人材サービス産業の役割」を発表 : その中で、業界内連係・横断組織の必要性と、「人材サービス産業協議会」発足する旨を発表 : 「人材サービス産業の近未来を考える会」の委員の中から、4団体の委員で「人材サービス産業協議会設立準備委員会」を設立

「人材サービス産業協議会」創設 : 通称を「ＪＨＲ」と制定

「一般社団法人人材サービス産業協議会」設立

準会員制度を創設

「中高年ホワイトカラーの中途採用実態調査」実施 : 派遣スタッフのお仕事基礎力「４つのチカラ」磨きキットリリース

「一般社団法人ＮＥＯＡ（旧：日本アウトソーシングエンジニアリング協会）」が正会員に加盟

「ミドルマッチフレーム」開発およびリリース」 : 「ミドルマッチングフレーム」を用いた採用・転職を行うためのツールリリース : 「ミドルのチカラ」発刊

「ポータブルスキル　セルフチェックツール」リリース

「派遣社員の評価に関する派遣先　担当者調査」実施

「４つのチカラ」お試し診断リリース

人材サービス産業シンポジウムを東京・大阪で開催

「2030年の労働市場と人材サービスの役割」をリリース

「働き方最前線（事例集）」をリリース

「転職賃金相場2019」をリリース

「テレワークの可否が個人の転職意向に与える影響調査」結果をリリース

「転職賃金相場2020」をリリース

「法改正と労働施策の認知に関する調査」結果をリリース

「テレワーク導入で採用力&定着率UP採用支援ガイドブック」をリリース

「転職賃金相場2021」をリリース、転職賃金相場セミナーを開催

「テレワーク導入による採用力&定着率UP WEBセミナー」続編を開催

「2021年度 法改正と労働施策の認知に関する調査」結果をリリース

「法改正勉強会」を開催

「転職賃金相場2020」をリリース