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DKサービス株式会社

DK Service Corporation別名
銘柄コード
—
上場市場
—
国
Japan
従業員(単独)
—
関連会社
3
§01

基本情報

BASIC
所在地
〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル5F
社長
辻岡 憲
資本金
10,000,000
従業員数(単独)
従業員数(連結)
開始日
2004-04-01
終了日
§02

サイト

1 DOMAINS
§03

事業内容

9
構築物並びに建築物の清掃及び管理代行清掃及び管理代行に必要な資材の販売建築物の塗装工事及び防水工事の請負電気、空調、冷暖房気、給排水衛生設備等の保守・管理受付、守衛業務データ入力・文書作成・文書整理と管理電話、FAX、郵便物等の受発送及びダイレクトメール発送業務これらに伴う一切の業務
§04

関連会社

3 COMPANIES
会社名 Group 親会社 子会社 得意先 仕入先 業務提携 銀行等 株主等
tempnate
Group
第一企業株式会社
Group 子会社
ソフトバンクロボティクス株式会社
仕入先
リンク無しの社名は OpenBizGraph 未登録企業
§05

関連図

NETWORK
資本関係 得意先 仕入先 業務提携 銀行・株主 ドラッグで移動 · クリックで詳細へ
§06

沿革

12 EVENTS

DKサービス株式会社は、第一企業(1964年設立)グループの清掃サービスの専門会社として2004年に設立され、オフィスビルやマンションなどの清掃を中心にスタートしました。

私たち、DKサービス株式会社は、第一企業(1964年設立)グループの清掃サービスの専門会社として2004年に設立され、オフィスビルやマンションなどの清掃を中心にスタートしました。

第一企業(1964年設立)グループの清掃サービスの専門会社として2004年に設立。オフィスビルやマンションなどの清掃を中心にスタートしました。現在ではオフィスサービスなど、総合的なアメニティ/ファシリティサービスへと事業展開しています。

ホームページを開設しました。

当社は、従来EHS活動の一環として、感染症予防対策に力をいれております。今般の新型コロナウィルスにつきましては、お客様の要望により、オフィス内の特別消毒殺菌作業等、積極的に対応しております。

年恒例の社内行事ですが、今年度はコロナ禍により感染防止に努めながら密度を抑え、表彰式のみの開催とし表彰授与と副賞として当社オリジナルラベルワインと豪華グルメカタログギフト等が贈られました。来年は、安心して過ごせる環境となり、従来通り大勢のスタッフが参加する「経営方針発表会」として懇親パーティやレクリエーション等の企画が再開できるよう願っております。

親会社である第一企業のSDGs活動に準じて取組むにあたり、従来の事業活動の中でSDGsに合致する取組みの継続実施と強化、リスク管理や品質向上へ活動と合わせた効果的な取組みを図ってまいります。活動内容については、 : 第一企業Webサイト「わたしたちの取組」 : にてご紹介しております。

コンプライアンス対応強化「ハラスメント防止キャンペーンを展開」 当社が重要課題のひとつとして継続的に取り組んでいるコンプライアンス対応の一環「ハラスメント防止」について、日常教育に加えた強化キャンペーン(2021年10月~12月)を展開いたしました。社労士を講師に迎えハラスメントについて改めて学ぶ講習会を開催し、その後、本社スタッフによる事例研究会やサイトスタッフへのリモート研修などを実施いたしました。

ビルメンテナンス事業におけるBCP活動及び、エッセンシャルワーカーとしての社会的責任から、当社では従来、大地震等の災害に備えたリスク管理を最重要視して取り組んでおります。 今回は、従業員全員への安否確認等に加え、営業時間外の有事対応を想定したリモートによる緊急対策本部の設置と初動訓練を実施、必要手順の確認と今後の課題を抽出しました。全体としては滞りなく進行することができました。

当社では従来、障がい者への清掃分野におけるトレーニングや就労機会に関する取組みを進めてまいりました。 昨今、こうした取組みは社会的ニーズがますます高まっておりお客様からの導入支援のご相談が増えております。 今回、対応強化を図るため指導担当者が東京ビルメンテナンス協会主催「障がい者清掃作業指導員コース」をあらためて受講し、講習内容を社内で共有、理解を深める機会とし今後ともSDGsへの取組みと合わせた活動を展開してまいります。

新型コロナウイルスが5月より5類へ移行しましたが、当社では従来ノロウイルス等の感染防止や対応処理等の衛生管理業務で培ってきた経験を既存の業務運営に活かしてまいります。

当社では、スタッフの傷病や労災等の他様々な緊急事態発生時に備え、スタッフの緊急連絡先の取得管理を重要な取組みのひとつとしております。この度、「緊急事態発生時の連絡体制」に関して、緊急連絡先ご本人(スタッフのご親族等)への電話連絡の実践訓練を行いました。登録者とのコミュニケーションの機会も兼ねて訓練は良好に終えることができました。今後ともこうした緊急時に機能する仕組みの実効性の確認を行っていくと共に、予防を含めたスタッフへの健康管理等の取組みを強化してまいります。

§07

ニュース

0 ARTICLES

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§09

出典・更新

SOURCES
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