ホームページメンテナンスのお知らせ ↗
システム切り替えに伴い、2026年10月30日(金)9:00~14:00頃はホームページにアクセスできなくなります。該当時間帯を避けてアクセスするよう案内しています。
| 会社名 | Group | 親会社 | 子会社 | 得意先 | 仕入先 | 業務提携 | 銀行等 | 株主等 |
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| ミロク情報サービスグループ | ||||||||
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東京都千代田区平河町1-7-20にて創業
システム切り替えに伴い、2026年10月30日(金)9:00~14:00頃はホームページにアクセスできなくなります。該当時間帯を避けてアクセスするよう案内しています。
当社はMJSグループの方針に基づき、ハラスメント防止に取り組んでいます。カスタマーハラスメントについてはMJSグループ共通の基本方針を適用し、求職者等に対するセクシュアルハラスメントについては、MJSの取組みに準拠して必要な防止対策を行います。
当社はMJSグループの方針に基づき、ハラスメント防止に取り組んでいます。カスタマーハラスメントやセクシュアルハラスメントに対する対策を実施しています。
株式会社トランストラクチャは、ハラスメント防止に向けた取組みを進めています。詳細な内容は公表されていません。
株式会社トランストラクチャは2026年8月7日から8月12日まで夏季休業とします。休業期間中のお問い合わせは営業開始後に順次対応されます。
株式会社トランストラクチャは、年末年始の休業期間について案内しています。詳細な営業日については、公式発表をご確認ください。
株式会社トランストラクチャは、2026年4月29日から5月6日まで休業します。休業期間中のお問い合わせには、営業開始後に順次対応します。4月30日と5月1日は計画年休を取得しています。
林明文(当社顧問)による書籍『人事コラム集 経営者、管理職、人事部門のための 短編コラム VOL1・VOL2』が2025年11月27日に刊行されました。書籍はスキマ時間に知見を深める内容で、Amazonで購入可能です。
林明文氏が編著した書籍『人口減少時代に経営を強くする 人事のためのデータの見方・使い方』が2024年3月19日に刊行されました。
株式会社トランストラクチャは2025年10月16日にオンラインで開催された第5回人的資本経営フォーラムに協賛し、ホワイトペーパー『未来のイノベーターを採用で見極めるには?』の資料掲示を行った。フォーラムはJBpress/Japan Innovation Review主催で、参加者に向けて資料を提供した。