岡野バルブ製造株式会社

1926年（大正15年）11月3日

創業

1936年（昭和11年）2月21日

設立

1996年に入社後、製造部門において各製造工程における生産性向上や現場改善に関わる業務に従事、広い領域におけるものづくりのプロフェッショナルとなる。

2006年岡野バルブに入社。設計、発電所現場、工場現場、生産技術、生産管理、営業、管理部門などを経て

2012年から経理・人事部門の管理職として主に人事関連業務に約5年間従事、制度改革に尽力する。

従来のJISマーク制度は、昭和24年の工業標準化法制定以来50年以上に亘って運用されて来ましたが、今回、「工業標準化法」改正（平成17.10.1施行）が行なわれました。

2017年、再び製造部門に異動、生産技術部門の統括と製造現場を担う子会社岡野クラフトの経営に従事

2017年、再び製造部門に異動、生産技術部門の統括と製造現場を担う子会社岡野クラフトの経営に従事する。

2020年社長就任、現在に至る。

2021年に岡野バルブ製造に参画

2021年から岡野バルブに参画し、2022年からはX-BORDER・VQの新規事業開発、2024年からは経営企画室を発足し、次の時代の新たな社会インフラとなる事業の創出に取り組む。

2021年に岡野バルブ製造に参画。

2021年に岡野バルブ製造に参画、

2022年からはOKANOのDXを牽引すると共に、軍師として経営全体や、従業員のマインドセットにも積極的に携わる

2022年取締役就任

2022年からはX-BORDER・VQの新規事業開発

2022年取締役就任、ものづくりと人事を統括する立場として、“未来型ものづくり企業”の実現に向けた製造部門全体の改革と全社的な組織作りを進めている。

2022年からはOKANOのDXを牽引すると共に、軍師として経営全体や、従業員のマインドセットにも積極的に携わる。

2024年からは経営企画室を発足し、次の時代の新たな社会インフラとなる事業の創出に取り組む。